… per i motivi tutti già esplicitati in atto. In via riconvenzionale: - Accertare la mancanza di mobbing e conseguentemente la mancanza di giusta causa delle dimissioni e il conseguente diritto dell' a…...
…ca dell' orario di lavoro, di essere stata vittima di straining, di condotte qualificabili come mobbing e di aver subito danni alla propria salute; ha inoltre sostenuto di essere creditrice della somm…...
…ca dell' orario di lavoro, di essere stata vittima di straining, di condotte qualificabili come mobbing e di aver subito danni alla propria salute; ha inoltre sostenuto di essere creditrice della somm…...
